Leadership
Description
Il s’agit d’un réel travail sur la présence et sur le fait de savoir comment capter l’attention.
Objectifs
Asseoir sa crédibilité, se faire comprendre, bien communiquer
Public
Tout public.
Organisation
De 3 à 10 stagiaires.
Durée
1 jour soit 7h de formation en présentiel.
Modalités d’évaluation
Remise d’une attestation individuelle de fin de formation.
Qualifications formateur
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Moyens pédagogiques
—
Programme
1. Définition du leadership
2. Exemples de leadership
3. Travail et exercices sur la présence (corps)
4. Travail et exercices sur la voix
5. Mises en situation par des jeux de rôles
6. Maîtriser la prise de distance
7. Maîtriser les techniques de l’acteur pour développer l’anticipation, la répartie et les émotions